seminar@info-pravo.by
(8029) 610-20-77
(8017) 283-27-35

Практика применения законодательства о труде
Новое в трудовом законодательстве - 2021

Семинар

30 апреля 2021
 Семинар, Минск
Актуальные семинары
Задачи семинара

На семинаре будут прокомментированы изменения, внесенные в Трудовой кодекс, нормы Указа 143 в редакции Указа №512, будут даны рекомендации по вопросам оформления данных норм в коллективном договоре или ЛПА нанимателя.

Для кого предназначен

Специалисты кадровых служб, юрисконсульты.

Лекторы
Рахубо Татьяна Валерьевна
Консультант отдела трудовых отношений главного юридического управления Министерства труда и социальной защиты РБ
Чистякова Инесса Мечиславовна
Эксперт в области законодательства о труде, начальник юридического управления Министерства труда и социальной защиты РБ (в отставке)
Программа

1. Форма и условия трудового договора (контракта) с учетом последних изменений законодательства:

  • изменения в формах договоров (контрактов); обязательные и факультативные сведения и условия трудового договора (контракта), с учётом новых требованийоформление работника на работу; порядок заключения срочных трудовых договоров;

2. Изменение трудовых договоров: новый вид временного перевода — перевод на другую работу, в том числе к другому нанимателю; оплата труда при временном переводе. Изменение существенных условий труда. Новое в вопросах совмещения, расширения зоны обслуживания (увеличения объема работы), исполнения обязанностей временно отсутствующего работника.

Комментарий к Указу Президента РБ от 24.04.2020 № 143 «О поддержке экономики» в части регулирования трудовых отношений: об изменении существенных условий труда; о временном переводе.

3. Особенности регулирования труда отдельных работников:

  • особенности продление контракта с работником, не допускающим нарушений производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины;
  • особенности регулирования труда работников, осуществляющих дистанционную работу (новая глава ТК);
  • особенности продления контрактов с работниками предпенсионного возраста в связи с увеличением пенсионного возраста. Гарантии в части заключения, продления контрактов с работниками предпенсионного возраста;
  • новое в вопросах регулирования труда совместителей.

4. Порядок предоставления трудовых и социальных отпусков.

Виды отпусков, их продолжительность, основания предоставления. Дополнительные отпуска. Суммирование трудовых отпусков. Замена отпуска денежной компенсацией.

График отпусков. Разделение отпуска на части, отзыв из отпуска, перенос и продление трудового отпуска.

  • предоставлять работнику с его согласия отпуск для нахождения в режиме самоизоляции;
  • объявлять простой без ограничения его общей продолжительности в течение календарного года;
  • включать в рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, время предусмотренных законодательством отпусков без сохранения заработной платы, предоставляемых по инициативе Нанимателя;
  • освобождать работника от работы в связи с его болезненным состоянием без сохранения з/платы на срок до 3 кал. дней суммарно в течение срока действия Указа.

6. Расторжение трудовых договоров с работниками (увольнение).

6.1. Общие положения о прекращении трудового договора.

6.2. Общие основания прекращения трудового договора (контракта).

6.3. Расторжение трудового договора по инициативе Нанимателя.

6.4. Расторжение трудового договора по желанию (требованию) работника (п.3 части второй ст.35 ТК).

6.5. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

6.6. Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при определенных условиях.

6.7. Прекращение трудовых отношений с отдельными категориями работников.

Раздаточные материалы
✓ ручка, блокнот предоставляются
✓ НПА высылаются на электронный адрес слушателя
Документ по окончанию семинара
✓ Справка об обучении государственного образца
✓ Сертификат об успешном освоении образовательной программы
Стоимость семинара

147 рублей 80 копеек (без НДС, согласно ст.326 НК РБ)

Данное письмо является основанием для оплаты и одновременно
Договором от 10.03.2021 N 30/04-С
Наши скидки для Вас
✓ 10% при оплате по 26.04.2021 включительно
✓ 5% организациям, подписанным на рассылку наших семинаров
Банковские реквизиты
ООО "Учебный центр современных знаний "БизнесИнфоПраво"
Р/с BY65BLBB30120191836607001001
в ОАО "Белинвестбанк", БИК BLBBBY2X,
адрес банка: г. Минск, пр. Машерова, 29
УНП 191 836 607.
Форма оплаты – предоплата.
Адрес

Семинар состоится 30.04.2021 в 09:30 по адресу:

г. Минск, пр. Победителей, 19 (гостиничный комплекс Юбилейный)