seminar@info-pravo.by | |
(8029) 610-20-77 | |
(8017) 283-27-35 |
20 ноября 2020 Вебинар | Актуальные семинары |
Как подключиться? |
На вебинаре профессиональный лектор, с многолетним опытом работы в проверяющих и контролирующих органах, прокомментирует основные изменениям в трудовом законодательстве, обратит внимание на особенности составления и оформления кадровых документов, а также на все обязанности по составлению отчетности в конце года, обратит внимание на типичные ошибки, допускаемые кадровыми службами.
Специалисты кадровых служб.
![]() |
трудовой арбитр Республиканского трудового арбитража при Министерстве юстиции РБ (в отставке), эксперт ассоциации кадровиков в Республике Беларусь |
1. Перед завершением календарного года кадровик обязан подготовить ряд документов и провести аудит основной кадровой документации:
Проверяем кадровую документацию на соответствие последним изменениям:
2. Проверяем локальные правовые акты (далее - ЛПА):
3. Проверяем трудовые договоры (контракты) и доп. соглашения к ним, в том числе в связи с принятием новой редакции Трудового кодекса, изменениями в оплате труда, переводом на дистанционную работу и т.д.
4. Делаем аудит кадровой документации:
5. Составляем список лиц, уходящих на пенсию.
6. Готовим внутренний отчет работы отдела кадров за год.
7. Рассматриваем типичные ошибки при заключении трудового договора, при ведении трудовых книжек и личных дел и т.д.
98 рублей 40 копеек (без НДС, согласно ст.326 НК РБ)