Отдельные актуальные вопросы по различным режимам рабочего времени
Штатное расписание
Новации и проблемные вопросы по профессии "водитель автомобиля"

Козлитинова Ирина Анатольевна начальник Главного управления труда и заработной платы Министерства труда и социальной защиты (в отставке), разработчик ряда нормативных документов в сфере трудового законодательства, организации оплаты труда, профессиональный лектор с многолетним опытом работы в Минтруда

1. Вопрос:
   На сколько необходимо штатное расписание в организации?
   Ответ:
   Штатное расписание должно быть в каждой организации, в которой работники принимаются на работу по трудовому договору.
   Согласно статьи 19 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) при заключении трудового договора с работником наниматель обязан указать в нем трудовую функцию, как работу по одной или нескольким профессиям, специальностям, должностям, а также квалификацию по ним в соответствии со штатным расписанием нанимателя, функциональными обязанностями, должностной (рабочей) инструкцией.
   В соответствии со статьей 194 ТК штатное расписание является локальным нормативным правовым актом (далее – ЛНПА), определяющим трудовой распорядок для работников организации.
   
2. Вопрос:
   Существует ли в законодательстве утвержденный порядок составления и изменения штатного расписания?
   Ответ:
3. Вопрос:
   Что надо учитывать при разработке штатного расписания.
   Ответ:
4. Вопрос:
   Что должно указываться в штатном расписании?
   Ответ:
5. Вопрос:
   Если на время декретного отпуска нельзя из штатного расписания исключить должность "декретницы", то как на неё принять работника с другой квалификацией и другими условиями оплаты труда.
   Ответ:
6. Вопрос:
   Должен ли водитель автомобиля иметь смежную профессию слесаря по ремонту автомобилей?
   Ответ:
7. Вопрос:
   Каким образом можно поручить водителю автомобиля выполнение работ по техническому обслуживанию и текущему ремонту автомобиля?
   Ответ:
8. Вопрос:
   Предусмотрены ли в законодательстве какие-либо особенности рабочего времени и времени отдыха для водителей автомобилей?
   Ответ:
9. Вопрос:
   Как нормируется рабочее время работников, и кто его должен нормировать.
   Ответ:
10. Вопрос:
    Какие виды режимов рабочего времени могут применяться у нанимателя?
    Ответ:
11. Вопрос:
    В каких случаях можно устанавливать работнику неполное рабочее время?
    Ответ:
12. Вопрос:
    В каких случаях утверждается график работ, а в каких – график сменности?
    Ответ:
13. Вопрос:
    Каким образом можно заменить отсутствующего по уважительным причинам работника другим работником?
    Ответ: